東日本復興支援（教育支援）

内容は掲載日・更新日現在のものです。／2021年8月23日更新 10年間のご支援、ありがとうございます！ ※こ...

アスクル グループ人権方針

アスクル グループ人権方針 アスクルは、「仕事場とくらしと地球の明日に『うれしい』を届け続ける。」というパーパス（存在意義）のもと、持つ...

空気や水の環境を考えるプロジェクト

商品の売上の一部を、空気や水の環境改善に取り組む団体に寄付し、その活動を支援します。 支援の流れ ...

「重要なリスクと主な対応・対策」／リスク一覧表

「重要なリスクと主な対応・対策」／リスク一覧表 主なリスクと取り組み 将来の経営成績等に影響を...

個別の取り組み（酒類・食品・医薬品など）

個別の取り組み（酒類・食品・医薬品など） 酒類の販売について 社会的弱者に対するアルコール...

サステナビリティ

基本方針・ マテリアリティ 私たちアスクルグループは、仕事場とくらしと地球の明日を支える企業として ...

2030年“CO2ゼロチャレンジ”を目指して

＊この画像は、RE100・EV100の主催団体であるThe Climate Groupのサイト（URL）において、アスクルが加盟し...

【事業応援PJ】支援先　#012　amu株式会社

支援先のご紹介（東日本復興支援～事業応援プロジェクト～） amu...

適時開示、株主・投資家との対話

リスク・コンプライアンス委員会

コンプライアンス委員会 アスクルでは、当社グループにおけるリスクを管理するとともに、法令や社内外の規則・規範を遵守し、適正な業務遂行を図...

リスク管理

3. リスク管理 （1）環境関連のリスクを選別・評価するプロセス 環境関連のリスクおよび機会については、ISO14001に基づき、...

自然資源・生物多様性に関する基本的な考え方

自然資源・生物多様性に関する基本的な考え方 アスクルは、森林・水など自然資源に依存し、また影響を及ぼす事業者としての責任を果たすべく、自...

アスクル サステナブル調達方針

アスクル サステナブル調達方針 アスクルは「責任あるサプライチェーンの構築」の一環として、2021年4月に「アスクル サステナブル調達方...

お客様といっしょに9年目。支援活動をつづけてまいります。

被災地のために。社会課題解決のために。 お客様のご購入が支援につながる！ 東日本大震災復興支援は11年を経過し、2021年からの新しい形で...

2023トップメッセージ

エシカルeコマースのデファクトスタンダードを目指します アスクル株式会社　代表取締役社長　CEO吉岡　晃...

アスクルのマテリアリティ（重要課題）

アスクルのマテリアリティ（重要課題） 新しい生活様式へのシフト、テクノロジーの進化を含む社会の変化、社会の課題も様々に変化し、EC市場を...

医薬品専門店「ロハコドラッグ」

アスクルは、一般消費者向け（BtoC）インターネット通販サービス「LOHACO（ロハコ）」において、201...

1 box for 2 trees project

インドネシアの森林再生 ...

マインドBOOK

「マインドBOOK」 アスクルでは、お客様満足度のさらなる向上・深化のために、お客様サービスレベルの明確化とサービスマインドの浸透...

【事業応援PJ】支援先　#011　株式会社ライスレジン

支援先のご紹介（東日本復興支援～事業応援プロジェクト～） 株式会社ライスレジン ...

税務方針

税務方針 アスクルグループの税務方針を取締役会の決議により、以下のとおり定めております。（2023年12月6日制定） ...

取締役・監査役に対するトレーニングの方針

取締役・監査役に対するトレーニングの方針 当社は、取締役が会社の事業・財務・組織等に関する必要な知識を習得し、取締役に求められる...

CSR・サステナビリティ推進体制

CSR・サステナビリティ推進体制

再生可能エネルギーの導入

具体的な取組み 再生可能エネルギーの導入 アスクルは、2016年、「2030年CO₂ゼロチャレンジ」を宣言し、2030年ま...