気候変動・脱炭素に関する目標

気候変動・脱炭素に関する目標 ネットゼロ（カーボンニュートラル） アスクルは、サプライチェーン全体で排出される温室効果ガス...

人権デューディリジェンスの実施／予防・是正措置の実施／モニタリング

人権デューディリジェンスの実施／予防・是正措置の実施／モニタリング 国連「ビジネスと人権に関する指導原則」等を参考に、人権デューディリジ...

株主との関係

取締役・監査役に対するトレーニングの方針

取締役・監査役に対するトレーニングの方針 当社は、取締役が会社の事業・財務・組織等に関する必要な知識を習得し、取締役に求められる...

マルチステークホルダー方針・パートナーシップ構築宣言

マルチステークホルダー方針・パートナーシップ構築宣言 「マルチステークホルダー方針」 当社は、企業経営において、株...

物流のイノベーションを進める／ASKUL Logistics Technology

内容はすべて掲載日・更新日現在のものです。／2016年8月31日更新 池田　和幸 ＩＯ（イノベーション・オ...

従業員の心と体の健康増進

従業員の心と体の健康増進 働く仲間の心と体の健康増進 アスクルでは、「お客様のために進化する」というDNAおよ...

気候変動・脱炭素に関する基本的な考え方

気候変動・脱炭素に関する基本的な考え方 アスクルは、地球温暖化による気候変動を、事業活動に影響を及ぼす重要なリスクであると同時に、事業...

2015CSRトップメッセージ

私たちは今から３年前に、お客様から「個人でもアスクルを使いたい」とのお声を頂戴し、一般消費者向けインターネット通販へ本格...

2024トップメッセージ

数十年後もアスクルが存在価値を発揮できる企業であるために、進化の礎を築いていきます アスクル株式会社　代...

アスクル　環境への取り組み動画

アスクル　環境への取り組み動画 アスクルグループの環境への取り組みをご紹介します。

顧客満足マネジメントシステム/ISO10002自己適合宣言

顧客満足マネジメントシステム/ISO10002自己適合宣言 ISO10002自己適合宣言 当社のお客様対応業務プ...

支援内容について​

内容は掲載日・更新日現在のものです。／2026年7月15日更新 社会の一員として災害...

サステナビリティに関する基本的な考え方

サステナビリティに関する基本的な考え方 2020年12月、持続可能な社会の実現に向けた活動指針として、「サステナビリティ基本方針」および「マ...

セキュリティ教育・従業員への啓発の実施

セキュリティ教育・従業員への啓発の実施 アスクルでは、業務委託先等パートナー会社の社員や派遣社員も含めて、社内で働くすべての方を対象とし...

自然資源・生物多様性に関する基本的な考え方

自然資源・生物多様性に関する基本的な考え方 アスクルは、森林・水など自然資源に依存し、また影響を及ぼす事業者としての責任を果たすべく、自...

トップメッセージ

存在意義を見つめ直し、持続可能な社会の実現への取り組みを加速する。 アスクル株式会社　代表取締役社長　CEO吉岡　晃 ...

“LOHACO Water410ml ラベルレス”のご紹介動画

“LOHACO Water410ml ラベルレス”のご紹介動画 LOHACO Water（ロハコウォーター）の採水地は群馬県嬬恋村、日本...

お客様といっしょに9年目。支援活動をつづけてまいります。

被災地のために。社会課題解決のために。 お客様のご購入が支援につながる！ 東日本大震災復興支援は11年を経過し、2021年からの新しい形で...

その一杯が生産国の豊かな自然と暮らしにつながる。

内容はすべて掲載日・更新日現在のものです。／2019年8月20日更新 ...

消費者志向経営フォローアップ報告書

フォローアップ報告書 フォローアップ報告書（2024年5月21日～2025年5月20日） フォローアップ報告書...

外部評価・社外との協働

参画団体・プロジェクトについて アスクルでは、環境経営を推進するため、外部のさまざまな団体・プロジェクトに参画し、コミュニケーション...

対象商品・PEFC認証について

対象商品・PEFC認証について アスクルのインドネシア産コピー用紙はPEFC認証を取得しています ...

独立性判断基準

独立性判断基準 当社は、「独立役員指定規程」を定めており、以下の事項の全てに該当しない社外取締役の全員について、本人の同意を得たうえで、...